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Discurso do ‘privilégio’ de servidor ajuda governo a retirar direitos de todos

Enquanto tenta convencer sociedade que está combatendo privilégios dentro do serviço público, governo corre para aprovar reforma que joga classe trabalhadora num modelo de capitalização e retira da Previdência Pública seu caráter de tripé social

 

Não é de hoje que a população brasileira ouve o discurso de que servidores públicos são privilegiados. Essa é uma narrativa que não corresponde a realidade para a maioria dos trabalhadores do setor público de todas as esferas, Federal, Estadual e Municipal. Para a maioria, carreiras desestruturadas, tabelas salariais engessadas e desvalorizadas, falta de infraestrutura e de investimento no setor e até mesmo ausência do direito à negociação coletiva é que representam a realidade.
 
Além disso, servidores desde que ingressam por meio de concurso em um cargo não têm direito a FGTS, contribuem com alíquotas superiores à cobrada dos trabalhadores da iniciativa privada para fins de aposentadoria. Enquanto a contribuição previdenciária no INSS possui três alíquotas (8%, 9% e 11%) e é definida de acordo com faixas salariais, além de alcançar no máximo o valor definido como limite para o benefício, no serviço público todos contribuem com 11% sendo a base de cálculo a totalidade da remuneração.

Mito do privilégio

Além de pagarem percentual essencialmente maior, a proposta de reforma prevê aumento desse percentual para até o dobro. Servidores vêm criticando essa intenção, pois isso poderia configurar confisco de salários. A soma das alíquotas de imposto de renda e previdenciária prevista pela PEC 6/2019 representa confisco de até 50% da remuneração dos servidores públicos da União, Estados e municípios.

Inclusive, vale observar ainda que com as diversas reformas no regime próprio, como é chamada a Previdência dos servidores, a última contida na EC 70/12, as regras a que servidores e trabalhadores da iniciativa privada estão submetidos são praticamente as mesmas. Servidores públicos que quiserem receber de aposentadoria valor maior que o teto do INSS precisam contribuir para um fundo complementar (Funpresp). Grande parte da categoria nem sequer chega a receber de salário o valor do teto, hoje fixado em R$5,8 mil. Na base da Condsef/Fenadsef, por exemplo, que representa cerca de 80% do total de servidores do Executivo, essa é a realidade da maioria. 

“O mito construído em torno dos servidores “privilegiados” serve ao governo para convencer a sociedade em dar o apoio que precisa para a aprovação dessa “de”forma”, observa Sérgio Ronaldo da Silva, secretário-geral da Condsef/Fenadsef. Ronaldo chama a atenção para o reforço dessa narrativa. “Todos os dias é possível ver ou ler notícias que sustentam esse discurso”, pontua. 

Esse fim de semana, em entrevista ao Correio Braziliense, o secretário de Previdência do Ministério da Economia, Leonardo Rolim, reforçou esse discurso dizendo que “servidores só querem privilégios”. Em resposta, o Sindilegis, que representa servidores do Legislativo, divulgou uma nota de repúdio. “Estamos todos em um mesmo barco prestes a afundar. É lamentável que os servidores estejam sendo usados para ajudar a convencer a sociedade de apoiar uma reforma que destrói direitos que lutamos a duras penas para conquistar”, argumenta Ronaldo. “Não vamos dar trégua e vamos lutar para combater essa PEC que desmonta nossa Previdência Pública e que tem esse caráter de tripé social fundamental para garantir o mínimo de dignidade aos trabalhadores do Brasil”, reforça. 

Embate duro

A luta que envolve a defesa da Previdência Pública encontra outros obstáculos. Além do desafio de desconstruir narrativas que alimentam falsas ideais na população é preciso barrar as outras investidas do governo para acelerar a aprovação dessa reforma. Uma das iniciativas do governo foi montar uma força-tarefa no âmbito da Advocacia-Geral da União (AGU) para destravar ações judiciais que possam barrar a aprovação da PEC da reforma. Além disso, está prevista já para essa semana, na quarta-feira, 13, a instalação da Comissão de Constituição e Justiça (CCJ) na Câmara dos Deputados que deve priorizar a análise do texto da PEC.
 
A reação da classe trabalhadora segue firme. Isso, apesar de investidas para enfraquecer sindicatos que estão em campanha contra a aprovação da reforma, como é o caso da MP 873/19, publicada em pleno carnaval alterando formato de contribuições de trabalhadores dos setores público e privado. 

22 de março

No próximo dia 22 de março haverá Dia Nacional de Luta e Mobilização em Defesa da Previdência convocado pelas centrais sindicais. A proposta é mostrar o desacordo da população com a PEC 06/2019 apresentada por Jair Bolsonaro e, com isso, enfraquecer a possibilidade do desmonte ser votado e aprovado.

A mobilização convocada é um aquecimento rumo à greve geral em defesa das aposentadorias, que está em fase de construção pelas entidades. “Não há conforto para ninguém neste momento, todos nós estamos ameaçados. É hora de unir os trabalhadores do campo e das cidades em defesa de um dos maiores bens que temos que é o direito a uma aposentadoria digna”, manifesta o secretário-geral da Condsef/Fenadsef. Antes do dia 22, plenárias e encontros organizam as ações para o dia de mobilização.

 

Fonte: Condsef/Fenadsef

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andrade@sintrafesc.org.br

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